INAIL: RETRIBUZIONE IMPONIBILE PER IL CALCOLO DEI PREMI ASSICURATIVI
Rivalutazione del minimale e del massimale di rendita con decorrenza luglio 2023
L’Inail con Circolare n 47 8 novembre_2023, ha aggiornato i minimali e massimali di rendita, definendo i limiti di retribuzione imponibile per il calcolo dei premi assicurativi a decorrere dal 1° luglio 2023.
I valori, aggiornati con decorrenza 1° luglio 2023, riguardano i lavoratori con retribuzione convenzionale annuale pari al minimale di rendita:
- allievi dei corsi di istruzione professionale;
- lavoratori impegnati in tirocini formativi e di orientamento;
- detenuti e internati;
- lavoratori in lavori socialmente utili e di pubblica utilità;
- lavoratori sospesi dal lavoro utilizzati in progetti di formazione o riqualificazione.
La retribuzione convenzionale mensile è pari a 1.601,78 euro mensili e 64,07 giornalieri.
Per i lavoratori dell’area dirigenziale senza contratto part-time la retribuzione convenzionale mensile è pari a 2.974,73 euro mensili e 118,99 giornalieri (14,87 euro l’ora se part-time).
Per i lavoratori parasubordinati, la retribuzione convenzionale mensile va da un minimo di 1.601,78 euro mensili a 2.974,73 euro.
Per i familiari partecipanti all’impresa familiare, la retribuzione convenzionale mensile è pari a 1.608,26 euro mensili e 64,33 euro giornalieri.
Rif.
Massimiliano Bucaletti – Tel. 0575399429 – e-mail: m.bucaletti@confindustriatoscanasud.it
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